Microsoft a anunțat câteva modificări oficiale luna trecută, inclusiv faptul că Terry Myerson a părăsit compania. Planurile Satya Nadella cu privire la aceste modificări organizaționale includ Microsoft permite să aibă mai multă responsabilitate în toate domeniile de soluție.

El a trimis un e-mail tuturor angajaților Microsoft în care a descris planurile aprofundate de reorganizare a companiei.

Astăzi, anunț formarea a două noi echipe de inginerie pentru a accelera inovația noastră și pentru a răspunde mai bine nevoilor clienților și partenerilor noștri în viitor.

Puteți citi întregul e-mail pe site-ul oficial al Microsoft.

Principalele modificări

• Panos Panay devine noul director de produse la Microsoft fiind responsabil pentru eforturile hardware.
• Joe Belfiore devine liderul echipei de experiențe Windows.
• Brad Anderson continuă să conducă eforturile de mobilitate și management al întreprinderilor.
• Scott Guthrie va conduce o nouă echipă care lucrează la Cloud și AI Platform.
• Jason Zander devine noul EVP al Azure.
• Alex Kipman va conduce noul AI Perception & Mixed Reality (MR).
• Comitetul AI și Etica în Inginerie și Cercetare (AETHER) Microsoft va avea o țintă principală formularea proactivă a politicilor interne legate de AI.

Noi schimbări potențiale

Microsoft continuă să lucreze la schimbările interne în rândul conducerii executive a companiei. Gigantul tehnologic a dezvăluit deja în martie că vor avea loc unele schimbări semnificative cu conducerea executivă și vor fi adăugate noi echipe de inginerie. Acum, au loc mai multe schimbări în cadrul companiei.

• Joe Belfiore, liderul echipei de experiențe Windows, este responsabil de acum înainte pentru mai multe domenii, inclusiv OneNote, Educație și Wunderlist / To-Do.
• Echipa Outlook condusă de Gaurav Sareen, vicepreședinte corporativ al grupurilor Outlook, Yammer și Office 365, preia echipa Skype Consumer sub umbrela sa.

Modificările au fost anunțate de Mary Jo Foley de la ZDNet, dar Microsoft nu a confirmat oficial nimic deocamdată.